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ko002221
2009-10-25 17:54 |
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남들보다 더 특이할수 있는 겸손과 신중함.
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rsra22
2009-10-25 17:42 |
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| 리더로써 갖춰야 할건 참으로 많을것 같아요.하지만 그중에서도 배려심이 가장 중요한건 아닐지 싶습니다.배려심이 많은이들을 리더할수 있는 원동력이 되줄테니까요. |
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bebop7800
2009-10-25 17:02 |
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| 리더쉽 |
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amidel
2009-10-24 22:32 |
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| 리더는 반드시 너그러운 포용력을 갖춰야 한다. |
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a1s2d3f44
2009-10-24 14:13 |
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리더로서 가장 갖추어야 할것은
뛰어난 능력과 자신감을 갖고 있어야
한다고 생각해요 |
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gjh112
2009-10-24 11:58 |
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| 리더의 가장 조건은 모두를 끌어안을수 있는 포용력이 있어야 한다고 봅니다. |
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sjhswk
2009-10-24 10:50 |
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리더라면 빠른 판단 능력이
가장 절실하게 요구됩니다.
인생과 비즈니스에서 만나는
수많은 선택의 순간들에서
결정을 못하는 우유부단한
리더는 리더로서의 자격이
절대로 없다고 확신합니다. |
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sn1092
2009-10-24 09:58 |
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| 뭐니 뭐니 해도 이해력과 포옹력이 아닐까 싶읍니다. 사람은 말하는것보다 듣는것이 더 중요한 법입니다. 고로 리더에게 더할것없이 중요한 조건이 아닐까 싶습니다. |
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jintailong
2009-10-23 22:53 |
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| 현장에서의 사원들의 소리 들어주기 |
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tobeat
2009-10-23 21:44 |
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| 비전의 공유. 자발성 독려. 포용력. |
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smyg
2009-10-23 20:46 |
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| 팀원들에게 목표를 제시할 수 있어야하고 전체를 볼 줄 알아야 한다 |
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gsrjjsy
2009-10-23 19:54 |
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| 넓은 포용력 |
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candle08
2009-10-23 16:23 |
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| 리더라면, 사람을 포용할 수 있는 능력이 필요하다고 생각합니다. 아무래도, 한 팀을 이끌어가는 사람이라면, 팀원들이 믿고 따를 수 있고, 팀원들을 다 같이 이끌어 나가야하니까요, |
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trash798
2009-10-23 14:56 |
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| 비전 제시 |
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egmont82
2009-10-23 09:59 |
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| 사람들과의 소통이 원활하고, 커뮤니케이션에 오해가 없는사람이 진정한 리더입니다. |
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cho2246
2009-10-23 09:40 |
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나를 리더로 제왕으로 이끄는 책
리더에게는 포용력이 가장 중요
부하와 함께 나아가고 같이 이끌어가는 그러한 능력이 중요한 것임.
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hyh112
2009-10-23 03:27 |
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| 회사의 기대치와 직원들의 기대치를 같은 방향으로 갈 수 있게 하는 것이 리더의 진정한 요구조건이라고 생각합니다.그러기 위해선 결단력,추진력,그리고 상대방을 배려하는 마음까지 다 갖춰야겠죠.리더라고 완벽할 순 없잖아요..자신의 보완점을 잘 알고 고치려는 자세도 리더에겐 필요하다고 봅니다. |
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pigkum
2009-10-23 00:05 |
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| 포용력과 리더쉽 |
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soojin7474
2009-10-22 23:07 |
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| 부드러운 카리스마가 있어야죠 |
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chelll
2009-10-22 23:04 |
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| 아랫 사람을 잘 챙겨주는 리더가 필요합니다 |
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